Sildid , , |
Vaadatud:

6 mitterahalist boonust.

Autor: Sander Saat

Kui Sinu ettevõttes maksti eelnevalt boonuseid, aga enam seda ei tehta, siis leidub palju muid motiveerimisvõimalusi.Alusta sellest, et uuri välja, mida Su meeskonnaliikmed kui indiviidid tegelikult hindavad, kuna see võib olla hoopis midagi muud, mida Sina arvad.
Vaadatud:
Majandussurutis on toonud kasutusse mõiste „null boonused“. See on kaval fraas, kuna tehnilises mõttes on null boonused see, et ei ole üldse boonuseid.
Vaadatud:
1. Kaasa oma inimesi.Töötajad soovivad osaleda ettevõtte arenguprotsessides. Lisaks on neil tihti väga häid ideesid, mis võivad ettevõttele olulist positiivset mõju avaldada.
Vaadatud:

Ettevaatust, motivatsioon!

Autor: Harald Lepisk

Eksisteerib üks veider seaduspära – mida rohkem me teame, seda enam paistab olevat asju, mida me veel ei tea. Erinevus geniaalse ja tavalise inimese vahel seisneb selles, et ühe jaoks muutus teadmatus kireks ja väljakutseks, teise jaoks aga hirmuks.
Vaadatud:
RSS
hp get_footer(); ?>